Mesele Yürekle Tecrübeyi Birleştirmekte

VUCA Çağında Çeviklik, Adaptif-Durumsal Liderlik ve Yönetim

İçerisinde bulunduğumuz çağa VUCA çağı deniliyor, değişken, belirsiz, karmaşık, anlaşılamayan. 

Çeviklik (esneklik, uyarlanabilirlik ve denge) ise değişikliklere hızlı bir şekilde uyumlanarak günün koşullarına ve müşteri ihtiyaçlarına göre pazara hızlı bir şekilde ürün ve hizmet sunabilmek sanatı.

Pandemi döneminde daha da işin içinden çıkılmaz bir hal alan değişim dönüşüm sürecine ve  Vuca Çağına;  hızlı uyum sağlayan, çevik davranıp gerekli teknolojik alt yapısını kuran,  vizyon ve misyonları doğrultusunda hedeflerini, stratejilerini belirleyen, aksiyon alan ve uygulamaya geçen, çevik, adaptif-durumsal  liderlik sergileyen çok yönlü yönetimde başarılı olan işini, ilişkilerini ve koşulları yöneten yönetebilen kişi, kurum ve kuruluşlar  kazandı, kazanmaya da devam edecekler.

Vuca çağına uyum sağlamak hiç durmadan koşan dünyaya yetişmek bu günü kaybetmeden geleceği yakalamak için  tempo sürekli artıyor. 

Hayat hızlanıyor, öncelikler bakış açısı değişiyor, beklentiler, talepler artıyor,insanlar önce biz, önce toplum önce aile önce sağlık diyor pazarlar zorluyor. 

Dünyayı boomerlar, şirketleri X kuşağı yönetiyor, Y kuşağı söz sahibi olmaya, Z kuşağı da yavaş yavaş iş hayatına girmeye başlıyor. 

İngilizler “Genç adam ölmeyi isteyecek kadar yürekli, yaşlı adam savaşmayı bilecek kadar tecrübelidir.” der. 

İşin sırrı da yürekle tecrübeyi birleştirmekten geçiyor.

Tecrübeyi kazanmak faydalanmak işin içine çekmek motive etmek, Genç kuşağı dinlemek, anlamak, enerjilerinden yararlanmak potansiyellerini açığa çıkarmak çatışmaları önleyerek sinerji yaratmak için Rol Model, Adaptif-Durumsal Liderler olmak gerekiyor…

İşte bizler etkin ve yetkin liderler olarak ayakta alışlanan bir orkestra yaratabilir, o orkestranın şefleri olabilir, küçük dokunuşlarla  açığa çıkaracağımız ışıkla kendimizi ve çevremizi aydınlatabilir, umuda güvene birlikteliğe dönüştürebilir, mutlu huzurlu bir ortam yaratabiliriz.

Aynı yöne bakan, aynı hedefe kilitlenmiş akıl birliği, fikir birliği, elbirliği duygu ve düşünce birliği en önemlisi gönül birliği yapmış el ele omuz omuza hareket eden bir takımla başarıdan başarıya koşabiliriz…

Yeter ki isteyelim…

Yeter ki gönül gözüyle akıl gözünü birleştirelim...